Dzirkstele.lv ARHĪVS

Darba laiku pārceļ uz vēsākām diennakts stundām

Diāna Odumiņa

2010. gada 14. jūlijs 11:16

951
Darba laiku pārceļ uz vēsākām diennakts stundām

Karstajā laikā, atrodoties tiešo saules staru iedarbībā, darba apstākļi kļūst nepanesami. Tieši tāpēc Gulbenes novada domes SIA “Gulbenes nami” atsevišķu darbu veicējiem devuši iespēju darbdienu sākt pulksten 4.00 vai pulksten 5.00. “Dzirkstelei” to apstiprina uzņēmuma vadītājs Ilgvars Kalmanis. Vienlaikus viņš piebilst, ka uzņēmuma biroja darbiniekiem karstuma dēļ darba laiks nav mainīts.

Šāds mainīts darba grafiks uz laiku pielāgots strādājošajiem divos objektos, tostarp kāda jumta remontā. Taču līdz ar to esot aktualizējusies problēma - pašvaldības saistošie noteikumi liedz pilsētā trokšņot laikā no pulksten 23.00 līdz 7.00. “Tas nozīmē, ka arī sētnieks, arī zāles pļāvējs nedrīkst strādāt agrāk par pulksten 7.00, lai iedzīvotājiem netiktu traucēta atpūta pirms darbdienas sākuma,” saka I.Kalmanis.


Pagaidām iedzīvotāju sūdzību neesot, ja arī jumtu viņu mājai strādnieki tā klusi un prātīgi cenšas sākt remontēt agrāk par pulksten 7.00, tomēr, kā uzsver I.Kalmanis, cik cilvēku, tik viedokļu.


Aptaujājot vairāku kokzāģētavu vadītājus, “Dzirkstelei” izdevās noskaidrot, ka arī tur darba grafiks pašlaik tiek pielāgots tā, lai cilvēki pēc iespējas mazāk pārkarstu. Tāpēc darbs sākas pulksten 21.00. Tomēr publiski atklāt, kurās tieši kokzāģētavās tā rīkojas, neviens nevēlējās, lai nebūtu lieku problēmu.


Gulbenes novada domes priekšsēdētāja Sandra Daudziņa “Dzirkstelei” saka, ka pagaidām neviens iedzīvotājs nav sūdzējies pašvaldībā, ka kādam traucētu trokšņi miega stundās, ja ārā kāds jau sācis savu darbdienu. “Domāju, ka ir tikai pašsaprotami, ja kaut kur grib sākt strādāt agrāk un izdarīt vairāk rīta stundās, jo nav nekāda ražīguma darbam nenormālā karstumā. Tas ir jāsaprot cilvēciski. Ja ir iespēja darbu veikt citā laikā, tad kāpēc to nedarīt. Manuprāt, tas ir viens no pareizākajiem risinājumiem,” uzsver S.Daudziņa. Viņa bilst, ka iedzīvotājiem jāsaprot – šāda situācija nebūs ilgstoša, tai ir pagaidu raksturs.


Saskaņā ar Darba aizsardzības likumu darba devējs ir atbildīgs par nodarbināto drošību un veselību darbā, nodrošinot viņu veselībai nekaitīgu darba vidi.

Labvēlīga mikroklimata nodrošināšanai atkarībā no fiziskās slodzes, kas vajadzīgsa attiecīgā darba veikšanai, nepieciešama atbilstoša gaisa temperatūra, gaisa relatīvais mitrums, gaisa kustības ātrums.

Darba devējiem ir jāveic pasākumi paaugstinātas darba vides temperatūras iedarbības riska samazināšanai darbiniekiem, kuri vasaras periodā strādā atklātā saulē, piemēram, ceļu remontstrādnieki, lauksaimnieki, celtnieki un citu profesiju pārstāvji. Piemēram, jāvienojas par darba laiku, nosakot darba pārtraukumus vai nobīdot darba stundas uz vēsāku diennakts laiku rītos un vakaros, raksta ziņu aģentūra “Leta”.