Dzirkstele.lv ARHĪVS

Logo

Deputāti saņem deviņu pašvaldības darbinieku pretenziju vēstuli

Diāna Odumiņa
Laikraksta arhīvs

2021. gada 12. novembris 00:00

4286
Deputāti saņem deviņu pašvaldības darbinieku pretenziju vēstuli

To, ka visi 15 Gulbenes novada domes deputāti ir saņēmuši pretenziju vēstuli no Ābeļu ielā 2 strādājošajiem pašvaldības darbiniekiem, “Dzirkstele” sākotnēji uzzināja no diviem deputātiem. Vēlāk šādu informāciju laikrakstam apstiprināja arī novada domes priekšsēdētājs Andis Caunītis.
Viņš teica: “Ar šo “teātri” vai vēstuli tiek pateikts: ja jūs darīsiet tā, mēs šitā. Tas varētu būt mēģinājums sagrozīt galvu kādam no koalīcijas deputātiem, lai mūsu astotniekā kāds sāk domāt citādāk un neturpina atbalstīt A.Caunīti. Cita mērķa jau reāli nav. Ja būtu reāli kāds saimnieciski risināms jautājums – nāk un risina. Bet ne jau taisa “tirgus laukumu” un norāda, ka es neesmu tik svarīgs kā atsevišķi iestāžu un nodaļu vadītāji pašvaldībā. Vēlreiz saku – darba jautājumi ir jārunā darba kontekstā, bet ne šādi. Vēstulē rakstītais ir aizskarošs un ne visai cieņpilns. Esmu novada iedzīvotājs – kā jebkurš. Pret mani jāizturas tāpat kā pret jebkuru novada iedzīvotāju, jebkuru vēlētāju – ar cieņu.”   
Aicina izskaidrot situāciju arī iedzīvotājiem
Novada domes 10.novembra ārkārtas sēdē publiski izskanēja šī tēma. Deputāts Gunārs Ciglis sacīja: “Gaidīju, kad šodien sēdē runāsim par novada pašvaldības vadošo speciālistu vēstuli. Kad šis jautājums tiks izrunāts un kad tas tiks skatīts?”
A.Caunītis sacīja, ka rakstīs atbildes vēstuli uz šo iesniegumu, akcentēdams, ka tas ir viņa pienākums. Atbildes saturu viņš saskaņošot ar kolēģiem, ar kuriem “uz doto brīdi strādā kopā”. Pēc tam arī varētu būt plašāka saruna, teica A.Caunītis. Taču šonedēļ tas vēl nenotikšot, drīzāk – nākamās nedēļas sākumā.
“Dzirksteles” rīcībā ir minētā vēstule, kura beidzas ar vārdiem: “Lūdzam uzņemties politisko atbildību par radušos situāciju, izskaidrot to pašvaldības darbiniekiem un iedzīvotājiem, kā arī informēt par turpmāko pašvaldības darba organizāciju.”
“Dzirkstele” noskaidroja, ka vēstule, kura nosūtīta 4.novembrī, ir adresēta ne tikai deputātiem, bet arī arodbiedrības vietējām līderēm Martai Mikolajai un Sandrai Aņisimovai, kā arī novada pašvaldības darbinieku pārstāvei Ligitai Gāganei.
Vēstuli ir parakstījuši pieci no kopuma deviņu pašvaldības administrācijas nodaļu vadītājiem – Personālvadības nodaļas vadītāja Vita Lāčkāja, Attīstības un projektu nodaļas vadītājs Jānis Barinskis, Juridiskās nodaļas vadītāja Sanita Mickeviča, Informācijas tehnoloģiju kompetences centra vadītājs Renārs Biezais, Ekonomikas nodaļas vadītāja Anita Rauza. Tāpat vēstuli ir parakstījuši trīs pašvaldības iestāžu vadītāji – Izglītības pārvaldes vadītāja Edīte Kanaviņa, Kultūras pārvaldes vadītāja Gundega Ķikuste un Sporta pārvaldes vadītājs Lauris Krēmers. Parakstītāju skaitā ir septiņi darbinieki, kuriem ir valsts amatpersonas statuss, un divi bez šāda statusa, arī pašvaldības vecākā sabiedrisko attiecību speciāliste Gunta Krevica. “Dzirkstelei” viņa teica – katrs paraksts zem vēstules ir šo cilvēku “individuāls lēmums”.
Parakstījušies, jo vēlas uzsākt dialogu
Vēstules mērķis esot darīt zināmu to, kas neapmierina, un “vērst uzmanību uz sarunu, jo citādāk nav sanācis; signāli ir doti”, sacīja G.Krevica. Tiek gaidīts, ka rakstiska atbilde tiks sniegta mēneša laikā. “Ļoti ceram, ka esam sadzirdēti un ka arī sniegs atbildi,” viņa piebilda.
Pašvaldības Izglītības pārvaldes vadītāja Edīte Kanaviņa “Dzirkstelei” sacīja: “Mērķis tiešām bija sākt dialogu. Aptvert jautājumu loku, par ko būtu vērts runāt un meklēt risinājumus.” Vēstulē pieminēts, ka vajadzīgi risinājumi Rankas un Gulbīša pamatskolās. E.Kanaviņa pauda, ka vēstule bija adresēta deputātiem. Attālināta tikšanās (sakarā ar pandēmiju) pēc tam esot notikusi. Pēc tam, kā uzsvēra E.Kanaviņa, ir bijis jūtams “savs rezultāts”. “Un tas noteikti ir dažāds,” viņa teica.  
Vēstule sākas ar paziņojumu, ka domes “priekšsēdētājs vienpersoniski” ir virzījis jautājumu par izpilddirektores vietnieka štata vietas likvidāciju, bet beidzas ar cieņas apliecinājumu izpilddirektorei Lienītei Reinsonei-Leišavniecei, kuru vēstules autori “augstu novērtē” par “spējām veidot un vadīt komandu”. 10 reizes vēstulē uzsvērta domes vadībai it kā piemītošā nekompetence un citi trūkumi. Atsevišķi pārmetumi vēstulē ir adresēti tieši A.Caunītim. Norādīts, ka viņš ir pieļāvis “jaunu praksi”, ka darbinieki vēršas pa taisno pie viņa, nevis atbildīgajiem speciālistiem. Akcentēta “vienaldzība par vadošo darbinieku iesniegtajiem atlūgumiem”. Vēstulē pieprasīts  apzināties darbinieku vērtību: “Vairāki pašvaldības darbinieki apsver iespēju neturpināt darba tiesiskās attiecības ar Gulbenes novada pašvaldību, ja radusies situācija nemainīsies.” Norādīts, ka aizejošie dosies uz “citiem novadiem”, “kas tikai vājinās Gulbenes novada pašvaldību, jo ikvienam darbiniekam būtu jābūt vērtībai – gan kā novada nodokļu maksātājam, gan kā intelektuālās vides veidotājam”.   
Vēstulē ir paustas bažas – ja izpilddirektore un Personālvadības nodaļas vadītāja pametīs amatus, vai domes priekšsēdētājs spēs “objektīvi un kvalitatīvi” veikt vairāk nekā 30 pašvaldības darbinieku ikgadējo vērtēšanu.

Kategorijas

Kategorijas